Korpolife

„Głos Mordoru” w cyklu artykułów „Korpolife” zajmuje się różnymi, szeroko pojętymi aspektami zawodowego funkcjonowania pracownika korporacji – zarówno szeregowego, jak i piastującego funkcje zarządcze. Towarzyszymy korpoludkom na poważnie i nieco ironicznie w ich drodze zawodowej od poszukiwania pracy, poprzez firmową codzienność, po moment godnego rozstania z dotychczasowym pracodawcą. Znajdziesz tu więc. m.in. porady dotyczące sposobów szukania nowej, lepszej pracy oraz inspiracje zawodowe. Tu także przeczytasz artykuły dotyczące motywowania, efektywności i zaangażowania – osobistego i zespołów pracowniczych. Jest tu i o wypaleniu zawodowym, i o rozrywce po pracy oraz o sposobach utrzymania zdrowia psychicznego i fizycznego. W tym cyklu publikujemy też teksty o pracy zdalnej, komunikacji w firmie oraz - szerzej - o organizacji pracy w korporacjach i zmieniających się trendach w tej dziedzinie. Ale także o funkcjonowaniu biur w pandemii oraz np. o funkcjonowaniu w biurach kobiet i ich postrzeganiu pod kątem profesjonalizmu.



Czy sztuczna inteligencja wskaże nam miejsce pracy?

Niemal połowa kandydatów nie umie określić, jakich ofert pracy szuka. Czy wirtualny doradca zawodowy wyposażony w AI rozwiąże ten problem? Na pytanie o najważniejsze rzeczy, które chcieliby wiedzieć o potencjalnym pracodawcy przed wysłaniem Niemal połowa kandydatów nie umie określić, jakich ofert pracy szuka. […]

Czytaj

Jak z korporacji wynieść własny biznes

Siedzisz w biurze lub na zdalnym od świtu do zmierzchu, codziennie powtarzają się te same zadania, a marzenia o własnym biznesie nieustannie towarzyszą ci podczas nudnych spotkań i kawowych przerw. Pracujesz w korporacji – czasem wielkiej, czasem Siedzisz w biurze lub na zdalnym od świtu do zmierzchu, […]

Czytaj

Nauka głupcze!

Duża część mojej pracy, to zawracanie ludzi pełniących kierownicze role z drogi, która w najlepszym wypadku zaprowadzi ich na manowce zarządzania a w najgorszym… do absolutnej katastrofy biznesowej. Jednak ostatnio wciskanie gazu do podłogi, gdy mDuża część mojej pracy, to zawracanie ludzi pełniących kierownicze role […]

Czytaj

Jak zdobyć klienta nie wychodząc z biura

W epoce cyfrowej komunikacji zdobycie zaufania klienta przez telefon lub e-mail może wydawać się wyzwaniem godnym Heraklesa. Zadanie to wymaga nie tylko strategicznego myślenia, ale i wyczucia, które porównać można do próby uchwycenia tonu najsubtW epoce cyfrowej komunikacji zdobycie zaufania klienta przez telefon lub […]

Czytaj

Czy wierzyć w internetowe opinie o pracodawcach?

Research to bardzo dobry nawyk. Nie lubimy wydawać w ciemno pieniędzy, wybierać lekarza, fryzjera czy nawet knajpy. Spontaniczność jest ok, ale jeśli mamy w coś włożyć naszą kasę, zdrowie albo wygląd, wolimy wiedzieć jak najwięcej odpowiednio wczeResearch to bardzo dobry nawyk. Nie lubimy wydawać w ciemno […]

Czytaj

Spadkobiercy ekonomów (nie ekonomistów)

W pracy poświęcam wiele uwagi podnoszeniu efektywności. Jednak w odniesieniu do aktywności intelektualnej problematyka efektywności nie jest ani oczywista, ani jednoznaczna. Żyjemy w świecie coraz bardziej złożonych zadań i wskazanie, ile prW pracy poświęcam wiele uwagi podnoszeniu efektywności. Jednak w odniesieniu […]

Czytaj

Singielka w korpo: Nie bardzo

Wszyscy nagle chcą rozmawiać z Anią o stałych związkach, choć ona nie bardzo. A co z Danielem – tym od mało erotycznych przeżyć poimprezowych? Też nie bardzo. – Arek jest całkiem spoko. Przegadaliśmy całą noc. Gdyby schudł, to może… maWszyscy nagle chcą rozmawiać z Anią o stałych związkach, choć […]

Czytaj

Co mnie wkurza na LinkedIn

Kto regularnie zagląda na LinkedIn, wie, że aktywnych użytkowników i treści przybywa każdego dnia. A jak to bywa z morzem treści – nie wszystko jest tak do końca chciane i dobre jakościowo. Poradników, o czym pisać, znajdziecie mnóstwo. Tutaj, dlaKto regularnie zagląda na LinkedIn, wie, że aktywnych użytkowników i […]

Czytaj

Przebranżowienie w dobie sztucznej inteligencji i Chatu GPT

Rynek IT od lat rozwija się bardzo dynamicznie, szczególnie w zakresie oprogramowania. Ostatnie lata były dla programistów szczególnie dobre, a koniunktura wywołana pandemią sprawiła, że ich niedobór był jeszcze większy, a stawki rosły szybciej, nRynek IT od lat rozwija się bardzo dynamicznie, szczególnie w […]

Czytaj

Niepełnosprawni w pracy: wyjątkowe talenty, wyjątkowe wyzwania

Czy osoby z niepełnosprawnościami mogą sprawnie poruszać się po rynku pracy? Oczywiście! Fundacja Aktywizacja od lat walczy z uprzedzeniami i pomaga takim osobom znaleźć i utrzymać zatrudnienie. Jednym z ostatnich działań, mających na celu zCzy osoby z niepełnosprawnościami mogą sprawnie poruszać się po rynku […]

Czytaj